Il SGB ha valutato oltre 100 studi per la sua ricerca sui sindacati e sui contratti collettivi di lavoro (CLA). La ricerca \u00e8 stata condotta in particolare sui temi dei salari, delle condizioni di lavoro, dell'occupazione, della disoccupazione, della produttivit\u00e0 e dell'attivit\u00e0 innovativa. Naturalmente, non tutti i risultati sono applicabili o rilevanti per la nostra professione. Tuttavia, vale la pena ricordare ai musicisti l'importanza e il valore dei sindacati, che da oltre 100 anni si battono a favore dei lavoratori. I sindacati negoziano contratti collettivi di lavoro con i datori di lavoro e sostituiscono cos\u00ec le politiche salariali individuali, che interessano circa la met\u00e0 dei salariati in Svizzera. I ricercatori hanno individuato le seguenti tre tesi centrali: I sindacati e i CCL possono aumentare i salari e ridurre le disuguaglianze, gli aumenti salariali vanno a scapito dei profitti piuttosto che dell'occupazione e, inoltre, i sindacati possono aumentare la produttivit\u00e0.<\/p>\n
Differenze retributive pi\u00f9 ridotte, maggiore uguaglianza retributiva<\/strong><\/p>\n Da un'analisi dettagliata, risulta che i salari minimi dei CLA si collocano normalmente nell'intervallo dei salari standard del settore. In genere, i CLA rendono pi\u00f9 difficile l'apertura di un divario salariale e portano a differenze salariali minori rispetto alle trattative salariali completamente individuali. In Svizzera, i sindacati hanno un compito in pi\u00f9 rispetto alla maggior parte dei Paesi: da quando il mercato del lavoro \u00e8 stato aperto alle imprese straniere, i salari minimi dei CLA e i rigidi controlli impediscono alle imprese straniere di sottoquotare i salari abituali con salari di dumping e di spremere i lavoratori e le imprese locali.<\/p>\n Un'altra preoccupazione fondamentale dei sindacati \u00e8 la parit\u00e0 di retribuzione tra i sessi. Secondo l'Ufficio federale di statistica, nel 2022 le donne erano ancora pagate 18% in meno degli uomini. Quasi 7 punti percentuali non sono spiegabili con le differenze di istruzione, occupazione e settore. Le donne vengono inoltre sistematicamente scavalcate nelle assunzioni e nelle promozioni. I sindacati combattono la discriminazione salariale diretta attraverso i salari minimi CLA, le disposizioni specifiche sulla parit\u00e0 di retribuzione, la partecipazione sul posto di lavoro, le campagne politiche e le attivit\u00e0 di sensibilizzazione. I sindacati contribuiscono anche a garantire la valorizzazione dei posti di lavoro svolti prevalentemente dalle donne.<\/p>\n Il fatto che l'aumento dei salari abbia come prezzo un aumento della disoccupazione \u00e8 un'accusa che i ricercatori non possono sostenere. Al contrario, per i datori di lavoro pu\u00f2 essere addirittura conveniente produrre di pi\u00f9 e assumere pi\u00f9 persone quando i salari sono pi\u00f9 alti.<\/p>\n Una nuova visione dei sindacati<\/strong><\/p>\n Oltre ai salari, le condizioni di lavoro sono molto importanti per i lavoratori. Per questo motivo i sindacati hanno chiesto presto la giornata lavorativa di otto ore, hanno abbassato l'et\u00e0 pensionabile in Svizzera a 60 anni nel settore delle costruzioni e si sono battuti per ottenere pi\u00f9 personale nel settore dell'assistenza. In generale, gli orari di lavoro sono pi\u00f9 brevi quando i sindacati ne negoziano almeno una parte. In Svizzera, i CCL sono particolarmente importanti per la salute e la sicurezza sul lavoro, perch\u00e9 i requisiti legali sono deboli.<\/p>\n I sindacati non cercano consapevolmente di influenzare la produttivit\u00e0, l'innovazione o gli investimenti e quindi la crescita economica. Tuttavia, molte delle loro attivit\u00e0, come il salario minimo CLA, potrebbero avere un impatto. Mentre negli studi precedenti i sindacati erano tendenzialmente associati a una minore innovazione, oggi il quadro \u00e8 cambiato: I sindacati sembrano tendere a rafforzare le innovazioni di prodotto. Quando i prodotti vengono inventati o sviluppati di recente, le aziende possono vendere di pi\u00f9, il che va a vantaggio dei salariati perch\u00e9 le aziende in crescita hanno pi\u00f9 spazio di manovra per aumentare i salari e creare nuovi posti di lavoro.<\/p>\n Anche gli economisti riconoscono l'importanza dei sindacati per la societ\u00e0 al di l\u00e0 del mercato del lavoro e ora li considerano molto pi\u00f9 positivamente. I sindacati si sono battuti per ottenere importanti diritti sociali di base. Inoltre, la loro lotta politica per la progressivit\u00e0 delle tasse e la stabilit\u00e0 politica \u00e8 importante, e di conseguenza stanno combattendo con successo la povert\u00e0.<\/p>\n \u00c8 auspicabile che la nuova immagine dei sindacati a partire dalla scienza si rifletta anche sulla politica in Svizzera.<\/p>\n <\/p>\n Difficilmente un membro dell'SMV dubiter\u00e0 del valore di un sindacato dei musicisti forte. Il fatto che i sindacati abbiano un'influenza positiva sull'economia e sulla societ\u00e0 \u00e8 riassunto anche in un nuovo studio della Federazione svizzera dei sindacati (SGB).<\/p>","protected":false},"author":43673,"featured_media":43618,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_relevanssi_hide_post":"","_relevanssi_hide_content":"","_relevanssi_pin_for_all":"","_relevanssi_pin_keywords":"","_relevanssi_unpin_keywords":"","_relevanssi_related_keywords":"","_relevanssi_related_include_ids":"","_relevanssi_related_exclude_ids":"","_relevanssi_related_no_append":"","_relevanssi_related_not_related":"","_relevanssi_related_posts":"","_relevanssi_noindex_reason":"","pgc_sgb_lightbox_settings":"","footnotes":""},"categories":[53],"tags":[2234,2232,2231,2233],"class_list":["post-43616","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-smv","tag-arbeitsbedingungen","tag-gesamtarbeitsvertraegen","tag-gewerkschaften","tag-lohn"],"acf":[],"yoast_head":"\n\n