{"id":69455,"date":"2025-11-27T02:01:11","date_gmt":"2025-11-27T01:01:11","guid":{"rendered":"https:\/\/www.musikzeitung.ch\/?p=69455"},"modified":"2025-12-02T02:14:57","modified_gmt":"2025-12-02T01:14:57","slug":"anstellungsbedingungen-der-zuzue-gerinnen-aushilfen-verstaerkungen-in-den-professionellen-orchestern-ensembles-der-schweiz","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.musikzeitung.ch\/it\/basis\/smv\/2025\/11\/anstellungsbedingungen-der-zuzue-gerinnen-aushilfen-verstaerkungen-in-den-professionellen-orchestern-ensembles-der-schweiz","title":{"rendered":"Condizioni di impiego per nuove assunzioni\/assistenti\/rinforzi in orchestre\/ensemble professionali in Svizzera"},"content":{"rendered":"\n\n

Der Schweizerische Musikerverband (SMV) ist die schweizerische Gewerkschaft der Musikerinnen und Musiker und vereint seit 1914 die Mitglieder der schweizerischen Berufsorchester sowie die freischaffenden und selbst\u00e4ndigen Berufsmusikerinnen und Berufsmusiker.<\/p>\n

Die schweizerische Orchester- und Ensemblelandschaft ist sehr vielf\u00e4ltig und umfasst neben den 13 Vollzeitberufsorchestern ein Vielfaches an professionellen Teilzeit-\/Projektorchestern und -ensembles unterschiedlichster Couleur, die wichtige Arbeitgeber der vielen freischaffenden Berufsmusiker*innen in der Schweiz sind und ohne diese nicht existieren w\u00fcrden.<\/p>\n

Mit den Vollzeitorchestern unterh\u00e4lt der SMV Gesamtarbeitsvertr\u00e4ge, die den festangestellten Orchestermitgliedern gute Arbeitsbedingungen garantieren[1]<\/a>.<\/p>\n

Die Anstellungsbedingungen der Zuz\u00fcger*innen (Aushilfen, Verst\u00e4rkungen) in diesen Orchestern werden im Tarifvertrag zwischen dem SMV und dem Arbeitgeberverband orchester.ch geregelt.<\/p>\n

F\u00fcr die Abgeltung von Leistungen, die von Musikerinnen und Musikern erbracht werden, sofern diese nicht dem Tarifvertrag orchester.ch-SMV oder einem GAV mit anderslautender Regelung unterstehen, hat der SMV Tarifordnungen mit Minimalans\u00e4tzen f\u00fcr das gesamte Gebiet der Schweiz erlassen. Diese stellen aus Sicht des SMV die minimale Entsch\u00e4digung dar, um Berufsmusikerinnen und Berufsmusikern, die in den meisten F\u00e4llen \u00fcber eine Hochschulausbildung verf\u00fcgen, einen anst\u00e4ndigen, wenn auch bescheidenen Lebensunterhalt zu erm\u00f6glichen. Daher fordert der SMV von allen professionellen Teilzeit-\/Projektorchestern und -ensembles die Einhaltung der Tarifordnungen.<\/p>\n

Leider ist dies vielerorts nicht der Fall, und seit der Pandemie beobachten wir in vielen F\u00e4llen diesbez\u00fcglich eine weitere Verschlechterung. Die Bereitschaft, Berufsleute im Musikbereich lohnm\u00e4ssig gleich zu respektieren wie solche aus anderen Branchen, scheint weiter abzunehmen. Anders ist nicht zu erkl\u00e4ren, wie es heutzutage m\u00f6glich ist, dass durch Lotteriesubventionen und namhafte Sponsoren finanzierte Orchester in den teuersten Schweizer St\u00e4dten in Inseraten Berufsmusiker*innen suchen, denen sie CHF 125 f\u00fcr eine dreist\u00fcndige Probe und 150 CHF f\u00fcr ein dreist\u00fcndiges Konzert anbieten. Keine Spesenentsch\u00e4digung, nicht einmal die obligatorische Ferienzulage gem. Art. 329ff OR. F\u00fcr hochqualifizierte Arbeit durch Berufsleute mit Hochschulabschluss, die die vorg\u00e4ngige individuelle Einstudierung der zu spielenden Werke, den Erwerb und Unterhalt teilweise sehr teurer Instrumente und vieles mehr beinhaltet[2]<\/a>.<\/p>\n

Der SMV hat solche Tieflohnarbeitgeber jahrelang schriftlich und m\u00fcndlich auf Missst\u00e4nde hingewiesen und meistens nicht einmal eine Antwort erhalten. Daher sehen wir uns gezwungen, die Tariflandschaft in der Schweiz transparent offenzulegen, denn wir k\u00f6nnen eine solche Respektlosigkeit, die teilweise sogar mit Steuergeldern betrieben wird, nicht tolerieren.<\/p>\n

Immerhin will unterdessen auch der Bund mit der Kulturbotschaft 2025-2028 \u00abeine angemessene Entsch\u00e4digung der Kulturschaffenden garantieren sowie deren Arbeitsbedingungen und die Chancengleichheit verbessern.\u00bb[3]<\/a> Auch der Nationale Kulturdialog (NKD), der Bund, Kantone und St\u00e4dte zusammenbringt, hat Empfehlungen zur Entsch\u00e4digung von Kunstschaffenden in der Schweiz vorgelegt. Darin \u00abappelliert der NKD an die kollektive Verantwortung von St\u00e4dten\/Gemeinden, Kantonen und Bund zur St\u00e4rkung der Professionalisierung und der Anerkennung der Arbeit von Kulturschaffenden, einerseits durch die Einhaltung, Anwendung und Durchsetzung der vorliegenden Empfehlungen zur korrekten Entlohnung von Kulturschaffenden und andererseits durch die Weiterverfolgung der Bem\u00fchungen zur Verbesserung ihrer wirtschaftlichen und rechtlichen Situation.\u00bb[4]<\/a><\/p>\n

Der SMV hat seit Anfang M\u00e4rz 2025 alle uns bekannten professionellen Teilzeitorchester und -ensembles angeschrieben, mit der Bitte, uns die jeweils angewandten Tarifs\u00e4tze mitzuteilen bzw. Angaben von Musiker*innen, die wir erhalten haben, zu best\u00e4tigen. Einige haben uns diese Informationen zur Verf\u00fcgung gestellt, andere auch nach dem dritten Schreiben nicht. Wieder andere haben uns mitgeteilt, dass sie \u2013 aus unterschiedlichen Gr\u00fcnden \u2013 nicht gewillt seien, dies zu tun bzw. dass sie unsere Vorgehensweise ablehnten. Daher enth\u00e4lt die Tarifampelkarte zurzeit diejenigen Orchester\/Ensembles, die entweder selber Informationen geliefert haben oder f\u00fcr die wir \u00fcber aktuelle Daten von Musiker*innen verf\u00fcgen. Fehlende Orchester\/Ensembles werden sp\u00e4ter hinzugef\u00fcgt.<\/p>\n

Die Vollzeitberufsorchester wurden ebenfalls angeschrieben und gebeten, uns zu best\u00e4tigen, dass sie den g\u00fcltigen Tarifvertrag in allen Punkten einhalten. Dies erstens, weil eine Tarifampelkarte der Schweiz ohne diese am meisten subventionierten Orchester unvollst\u00e4ndig und den anderen gegen\u00fcber unfair w\u00e4re, und zweitens, weil uns seit l\u00e4ngerer Zeit teilweise systematische Verst\u00f6sse gegen einzelne Elemente des Tarifvertrags gemeldet werden.<\/p>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

Tarifampelkarte <\/strong><\/p>\n

Hier wird aufgezeigt, wie Zuz\u00fcger*innen in den verschiedenen Orchestern und Ensembles der Schweiz entsch\u00e4digt werden. Dabei wird unterschieden zwischen:<\/p>\n